协办单位：研究生工作部（研究生院）,人事处（离退休工作处）,发展规划处（校地合作处）,医院管理处
意见：
尊敬的卢中秋代表：
您好！
感谢您对学校工作提出的宝贵意见和建议，经商量讨论，现将您的“关于加大临床医学一流专业建设的力度和政策支持的建议”提案回复如下：
临床医学专业是学校支持的首批国家级一流本科专业建设点，为深化一流专业建设成效，学校在2021年发布的《一流本科专业建设实施方案》，明确提出要“保持眼视光医学、药学、临床医学等重点专业的领先发展地位”，通过“给项目、给平台、给资源、给经费”的形式加大力度支持临床医学专业高质量发展。近3年，临床医学专业已建成3门国家级本科一流课程、31门省级本科一流课程；主编4本国家级出版社的教材；4个项目获省级课程思政教学项目立项；1个教研室获评省虚拟教研室、5名教师获评校级教学名师、2名教师申报国家教学名师和温州市教学名师；“基层全科医学人才培养体系的探索与实践”获省教学成果奖一等奖；在国家级医学技能竞赛临床赛道中获得铜奖。同时学校与上海大学联合开办临床医学（新医科班），于2021年首批招生，在拔尖创新人才培养领域走在了前列。
接下来，学校将继续从人、财、物等方面进一步加大对临床医学一流专业建设支持力度，加快推进专业发展：
一是在教学建设方面
学校将以新医科建设发展为契机，加大临床医学专业在课程建设、教材出版、名师培育、成果凝练、经费支持等方面支持与指导，促进专业高质量发展。在新医科建设方面，继续深化与上海大学在新医科联合人才培养的合作，通过开设暑期小学期、召开推进会、组织座谈会等形式，共同推进两校在学科建设、人才培养、科学研究合作，助推临床医学创新发展。在课程建设方面，优化课程结构布局，打造高水平的一流课程群，提升课程的影响力。在教材出版方面，继续加强与高等教育出版社等国家级出版社的合作，支持《<急诊医学>课程思政案例集》等9本临床医学专业教材出版。在名师培育方面，加强省级及以上教学名师的选拔与培育，重视教学成果积累，提升师资队伍的核心竞争力。在教学成果凝练方面，完善临床医学专业建设顶层设计，做好专业规划，聚焦教学建设重点，提炼特色，为教学成果积累和凝练夯实基础。在经费投入方面，继续加大经费投入，设立专项经费用于支持临床医学慕课、虚拟仿真项目等教学资源建设。
二是在师资培养方面
在职称晋升方面，自2018年卫技职称评审权已下放到附属医院。后期教师职称聘任虽占用学校岗位数，从2021年开始学校将后期教师卫技职称晋升名额下达到医院，后期教师和医院编制人员都根据所在医院的条件和标准申报，并和医院编制人员一起由医院评审，评审通过后报学校聘任。另后期教师兼聘教学职称的，兼聘名额和晋升名额分别计算，大大增加了每年晋升人数和通过率。
在人才培育和经费支持方面，学校正修订出台校杰青优青2.0，拟增设临床医学专项，建设一支高水平的研究型临床医师队伍，选拔一批长期在临床医疗一线工作，掌握相关领域先进的治疗方法和技术，在疾病理论与临床诊治上取得较大创新或突破的临床医学人员（含医、技、药、护），由学校拨付专项经费，给予相应支持。职称晋升和名师打造、经费支持等方面给予更多更大的政策支持。
三是在研究生招生方面
研究生院正在修订《温州医科大学研究生招生计划配置管理办法》，以学科评估及学位点评估为参照，以培养质量为导向，以思政教育成效、师资力量、招生录取情况等为基础，分类考核，后续将征求相关职能部门、学院及导师的意见，给予临床医学研究生招生更多政策支持。
四是在绩效考核方面
目前发展规划处（高教研究所）正着手修订考评文件《温州医科大学目标管理与绩效考核实施办法》（温医大〔2020〕70号），在年度考核指标中拟增加附属医院医疗工作考核，具体考核内容和审核由医院管理处负责。修订文件后续将会在学院、医院层面征求意见，更好地助推临床学院、医院高质量发展。
结果：通过